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1、【题目】秘书参谋的效应如何，首先取决于秘书参谋辅助的（）
选项：
A.服务状态
B.服务能力
C.服务方式
D.服务对象
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】正面积极参谋的案例是()。
选项：
A.李斯谏止秦嬴政逐客
B.裴寂参谋李渊北撤太原
C.裴寂参谋李渊北撤太原
D.庞统参谋曹操连锁战船
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】相对来说，秘书参谋部门的参谋方式（）
选项：
A.规范、稳定
B.单一、呆板
C.循章、按时
D.灵活、随机
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋活动的内涵，主要指向领导者的()。
选项：
A.全部职能
B.管理职能
C.基本职能
D.指挥职能
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋活动的动机方向、作用针对、表达方式等因素，属于一种（）
选项：
A.时间存在
B.空间存在
C.时空存在
D.客观存在
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】在决策内容转化为正式文件时，秘书参谋辅助（）
选项：
A.已经停止
B.仍在进行
C.无需信息
D.等待指示
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书参谋做到尽职不越位的前提，是准确把握自身的()。
选项：
A.是非观念
B.言行分寸
C.角色定位
D.处事原则
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】秘书要提醒领导者言行少出疏漏，避免产生误会，就得善于（）
选项：
A.预见未来
B.听取意见
C.拾遗补阙
D.调查研究
答案：
C
解析：
暂无解析
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