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学历类《绩效反馈是一种》相关单选题
组织行为学
 更新时间:2024-04-25 17:48:46

1、【题目】绩效反馈是一种

选项:

A.上行沟通

B.下行沟通

C.水平沟通

D.斜向沟通

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】根据霍兰德的观点,适合于从事涉及人际间的活动的职业的人,其个性定向是()

选项:

A.现实操作型

B.管理型

C.常规型

D.社会型

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】基于成员共同特点而形成的群体是()

选项:

A.利益型群体

B.任务型群体

C.命令型群体

D.友谊型群体

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】决定着人群的正式领导者和人群之间正式关系的是

选项:

A.人事结构

B.奖惩结果

C.群体结构

D.职权结构

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】网络时代最显着的沟通特征是沟通方式的

选项:

A.扁平化

B.高耸化

C.社会化

D.人性化

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】网络时代最显着的沟通特征是沟通方式的

选项:

A.扁平化

B.高耸化

C.社会化

D.人性化

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】对冲突的观念可以概括为三种类型,即:传统观念、人际关系观念和

选项:

A.管理观念

B.历史观念

C.权变观念

D.相互作用观念

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】在组织中,决定着一个工作群体在组织权力结构中的位置,决定着群体的正式领导者和群体之间的正式关系的是

选项:

A.职权结构

B.角色结构

C.群体规模

D.奖惩体系

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】正式组织内部行使不同所有权的主体之间所发生的冲突,这是

选项:

A.冲突的讨价还价模式

B.冲突的官僚模式

C.冲突的系统模式

D.冲突的社会模式

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】组织是约定俗成的,并且具有一定的适应性,持有这种观点的是

选项:

A.古典组织理论

B.近代组织理论

C.社会系统学派

D.权变系统理论

答案:

D

解析:

暂无解析

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