1、【题目】某单位领导对人和生产都不关心,只以最小的努力来完成必须做的工作。这种管理方式被称为()。
选项:
A.贫乏型领导
B.中间型领导
C.俱乐部型领导
D.任务型领导
答案:
A
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1、【题目】依据马斯洛需求层次理论,人们普遍喜欢熟悉的事与物,而不喜欢陌生或未知的事与物,这反映出人类()。
选项:
A.维持体内平衡的需求
B.谋求安全的动机
C.渴望与人建立情感联系
D.追求自尊的需要
答案:
B
解析:
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1、【题目】B公司的管理模式如下:总经理作为最高管理者,统一领导各职能部门的工作;职能部门在各自的职权范围内分别对业务部门行使领导权力。该公司的行政体制形态是()。
选项:
A.多维制
B.矩阵制
C.直线制
D.职能制
答案:
D
解析:
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1、【题目】社会调查中,观察者在人为设置的环境中进行的观察是()
选项:
A.非实验性观察
B.实验性观察
C.无结构观察
D.非参与性观察
答案:
B
解析:
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1、【题目】在预算的分类中,被称为“总预算的”是()
选项:
A.经营预算
B.投资预算
C.财务预算
D.零基预算
答案:
C
解析:
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1、【题目】在资本主义以前,无论是奴隶社会还是封建社会,管理最为基本的形式是()
选项:
A.社会管理
B.国家管理
C.经济管理
D.文化管理
答案:
B
解析:
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1、【题目】在管理方格理论中,(9、1)表示的是()
选项:
A.贫乏型领导
B.任务型领导
C.俱乐部型领导
D.战斗集体型领导
答案:
B
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1、【题目】具有“迂回探索”特点的决策方法是()
选项:
A.头脑风暴法
B.德尔菲法
C.模拟决策法
D.方案前提分析法
答案:
D
解析:
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