微信扫一扫
随时随地学习
当前位置 :
《以生产经营发生严重困难为由进行规模性裁员,需要满足的基本条件是()》相关多选题
劳动法
 更新时间:2024-03-29 05:54:01

1、【题目】以生产经营发生严重困难为由进行规模性裁员,需要满足的基本条件是()

选项:

A.达到地方政府规定的困难企业标准

B.达到国家人社部规定的困难企业标准

C.裁员人数在25人以上

D.职工代表大会同意进行规模性裁员

答案:

ACD

解析:

暂无解析

1、【题目】以生产经营发生严重困难为由进行规模性裁员,需要满足的基本条件是()

选项:

A.达到地方政府规定的困难企业标准

B.达到国家人社部规定的困难企业标准

C.裁员人数在25人以上

D.职工代表大会同意进行规模性裁员

答案:

ACD

解析:

暂无解析

1、【题目】下列情形签订的劳动合同,可以认定无效或部分无效的有()

选项:

A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是运送假钞

B.用人单位甲与劳动者乙约定,社会保险由劳动者自行缴纳

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金

答案:

ABC

解析:

暂无解析

1、【题目】下列有关高温补贴的说法正确的是()

选项:

A.关于高温补贴目前没有全国统一的制度规定

B.高温补贴发放标准属于地方性规定

C.高温补贴发放时间范围各地不同

D.高温补贴免缴个人所得税

答案:

ABCD

解析:

暂无解析

1、【题目】某市月最低工资标准为1000元,因此用人单位对下列劳动争议仲裁裁决不得提起诉讼的是()

选项:

A.用人单位向劳动者支付经济补偿金1万元

B.用人单位补发劳动者年终奖2万元

C.用人单位支付劳动者工伤医疗费0.8万元

D.用人单位为劳动者补缴社会保险0.2万元

答案:

ACD

解析:

暂无解析

1、【题目】劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位以下做法符合法律规定的有()

选项:

A.与劳动者协商一致后解除

B.额外支付劳动者一个月工资后,解除劳动合同

C.向劳动行政部门报告后解除

D.无须提前通知,可以即行解除

答案:

AD

解析:

暂无解析

字典网专稿内容,转载请注明出处
不够精彩?
最新更新
精品分类
PC端 | 移动端 | mip端
字典网(zidianwang.com)汇总了汉语字典,新华字典,成语字典,组词,词语,在线查字典,中文字典,英汉字典,在线字典,康熙字典等等,是学生查询学习资料的好帮手,是老师教学的好助手。
声明:本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。
电话:  邮箱:
Copyright©2009-2021 字典网 zidianwang.com 版权所有 闽ICP备20008127号-7
lyric 頭條新聞