1、【题目】以经济发展过程中所需各种人才的培养与提供为目标值,来制定教育发展战略的方法是
选项:
A.社会需求法
B.人才需求预测法
C.教育投资效益分析法
D.国际比较法
答案:
B
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1、【题目】中外关于校长任职期限的制度,大体有两种类型,即常任制和()
选项:
A.聘任制
B.选举制
C.任期制
D.考任制
答案:
C
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1、【题目】德育评价的方法有:集体评议法、调查法、定量分析法和()
选项:
A.奖惩法
B.个案法
C.过程分析法
D.经验总结法
答案:
C
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1、【题目】根据教育评价的结论来区别评价对象的优劣程度,这属于教育评价的
选项:
A.导向功能
B.激励功能
C.诊断功能
D.鉴定功能
答案:
D
解析:
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1、【题目】我国目前所采用的校长任用制度,主要是
选项:
A.选举制
B.招聘制
C.委任制
D.考任制
答案:
C
解析:
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1、【题目】管理过程理论的代表人物是法国著名管理学家()
选项:
A.法约尔
B.巴纳德
C.德鲁克
D.西蒙
答案:
A
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1、【题目】我国公务员制度的基础是
选项:
A.职务任免
B.管理和监督
C.录用与交流
D.职位分类
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】我国公务员制度的基础是
选项:
A.职务任免
B.管理和监督
C.录用与交流
D.职位分类
答案:
D
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1、【题目】我国目前所采用的校长任用制度,主要是
选项:
A.选举制
B.招聘制
C.委任制
D.考任制
答案:
C
解析:
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1、【题目】教育行政强制执行的程序是()
选项:
A.作出行政强制执行决定、执行、告诫
B.作出行政强制决定、告诫、执行
C.取证、作出强制执行的决定、执行
D.间接强制执行、直接强制执行
答案:
B
解析:
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