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1、【题目】有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度，被称为（）
选项：
A.选任制
B.委任制
C.聘任制
D.荐选制
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】所处理事务复杂多变、领导者对情况不甚清楚，而下属熟悉情况且精明能干。 这时领导者应该采取的授权方式是 ()
选项：
A.刚性授权
B.惰性授权
C.弹性授权
D.模糊授权
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】设置领导的组织机构，要在依法设置的基础上，根据客观环境的变化及时进行调整和变革。这是领导组织设置所应坚持的（）
选项：
A.否定性原则
B.前瞻性原则
C.适应性原则
D.合法性原则
答案：
C
解析：
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1、【题目】新时期衡量领导干部政绩最根本的标准是()
选项：
A.上级意志
B.发展速度
C.经济总量
D.群众满意度
答案：
D
解析：
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1、【题目】有一幅对联，上联是“你开会我开会大家都开会”，下联是“你发文我发文大家都发文” ，横批是“谁来落实”。这副对联反映了 ()
选项：
A.教条主义作风
B.形式主义作风
C.享乐主义作风
D.经验主义作风
答案：
B
解析：
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